admin“登錄電子稅務(wù)局，企業(yè)的社保費減免金額系統(tǒng)自動計算并直接扣減，確實很方便。”從申報社保費到提交，舟山海洋漁業(yè)有限公司財務(wù)人員在浙江省電子稅務(wù)局上只花了幾分鐘時間，便享受到65萬元的社保費減免。
這是近期廣大市場主體享受階段性減免企業(yè)社保費政策的一個縮影。目前，全國有18個省份和3個計劃單列市的企業(yè)社保費由稅務(wù)部門負(fù)責(zé)征收。國務(wù)院常務(wù)會議決定出臺階段性減免企業(yè)社保費政策后，稅務(wù)部門第一時間行動，積極會同人社、醫(yī)保、財政等部門，及時按程序制發(fā)政策文件，明確操作辦法，壓實落實責(zé)任，并在第29個稅收宣傳月期間進一步加強宣傳輔導(dǎo)力度，推動各項政策措施落細(xì)落實，助力企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
減、免、緩：援企惠企“及時雨”
國家稅務(wù)總局社會保險費司副司長王發(fā)運介紹，實施階段性減免企業(yè)社保費政策是黨中央、國務(wù)院為推動企業(yè)有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)作出的重大決策，是我國社會保障制度建立以來最大規(guī)模的減免優(yōu)惠。通過“減、免、緩”的政策疊加，為疫情影響下遭受“旱災(zāi)”的企業(yè)送來了“及時雨”。
小微企業(yè)是經(jīng)濟發(fā)展的生力軍，減稅降費的獲得感也更為直接。安徽好吃點有限公司是亳州一家中小微餐飲公司，此次享受到社保費優(yōu)惠近20萬元。“我們15家線下門店正在逐步恢復(fù)營業(yè)，前期收入很少，大額度稅費減免相當(dāng)于給了企業(yè)一個經(jīng)營緩沖期?！痹摴矩攧?wù)負(fù)責(zé)人鄭偉偉說道。
對于參保員工較多的大型企業(yè)和勞動密集型企業(yè)來說，社保費減免意味著成本大幅降低，獲得感同樣深切。九州通醫(yī)藥集團作為一家在鄂企業(yè)，疫情期間1.5萬名員工堅持在崗生產(chǎn)醫(yī)療物資，人工成本、物流成本、向上游預(yù)付資金成本大幅提升，一度導(dǎo)致流動資金十分緊張。武漢市稅務(wù)部門了解情況后，以最大力度、最快速度輔導(dǎo)企業(yè)充分享受政策。該集團首席財務(wù)官許應(yīng)政感慨：“2-6月份預(yù)計可減免社保費7200萬元，在關(guān)鍵時期為企業(yè)的后續(xù)正常經(jīng)營提供了堅強的保障！”
不僅如此，各地稅務(wù)部門積極創(chuàng)新“非接觸式”服務(wù)舉措，拓寬電子稅務(wù)局等網(wǎng)上辦理渠道，特別是在稅收宣傳月期間推出了一系列安全便捷的繳費服務(wù)方式，推動社保費減免政策落地生根。
浙江省青田縣作為華僑之鄉(xiāng)，海外華僑多達33萬。為降低人員跨境流動，減少境外疫情輸入風(fēng)險，青田縣稅務(wù)部門在稅收宣傳月期間推出了涉僑社保費業(yè)務(wù)“不見面全球代辦服務(wù)”，通過“網(wǎng)絡(luò)傳遞申請材料+本人視頻認(rèn)證”，無需華僑本人到窗口確認(rèn)，代辦員即可為其辦理參保登記和社?？ê灱s繳費等業(yè)務(wù)。
“給全國企業(yè)，特別是中小微企業(yè)減免今后幾個月的養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險單位繳費，實現(xiàn)了普惠與精準(zhǔn)相結(jié)合，可顯著減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，穩(wěn)定預(yù)期，幫助企業(yè)盡快走出困境。不僅如此，各地稅務(wù)部門推出相應(yīng)配套措施非常迅速，涵蓋面比較廣，各項舉措體現(xiàn)出‘快、穩(wěn)、好’。”全國政協(xié)常委張連起表示。
產(chǎn)業(yè)革新：促“輸血”變“造血”
遇困則思變，階段性減免企業(yè)社保費政策不僅解了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的燃眉之急，助力市場主體經(jīng)營持續(xù)回暖，更刺激企業(yè)不斷培育壯大新動能，在創(chuàng)新創(chuàng)造中自主“造血”煥發(fā)新生機。
——新挑戰(zhàn)帶來新變革。借力“互聯(lián)網(wǎng)+”不少企業(yè)實現(xiàn)了線上資源和線下需求的無縫對接，特殊時期實現(xiàn)“逆襲”。位于廈門的味友餐飲管理有限公司作為一家閩菜老字號，面臨人員工資、租金支付等多重考驗。如何承壓前行、化危為機成為擺在企業(yè)面前的一道現(xiàn)實難題。
“目前企業(yè)已申請社保費緩繳15.4萬元，2-6月份預(yù)計階段性減免社保費32萬元……”企業(yè)財務(wù)負(fù)責(zé)人陳海華當(dāng)面算起了賬，稅費減免增強了企業(yè)抗風(fēng)險的能力和創(chuàng)新轉(zhuǎn)型的信心。作為以往以提供堂食、宴會為主的傳統(tǒng)餐飲企業(yè)，味友嘗試轉(zhuǎn)戰(zhàn)線上，在多個電商平臺上推出外賣服務(wù)產(chǎn)品，并受到了消費者歡迎。
——新技術(shù)帶來新動能。疫情下企業(yè)如何在逆境中實現(xiàn)自我“造血”？深挖科技動能成為不少企業(yè)破解危機的制勝法寶。作為電梯行業(yè)創(chuàng)新的探索者，菱電電梯有限公司一直致力于推動電梯智能技術(shù)的應(yīng)用落地，特別是研發(fā)的“零接觸”式智能電梯，在此次戰(zhàn)“疫”中大顯身手。
“湖州市南潯區(qū)稅務(wù)局的‘小李工作室’專家團隊一直在為我們提供最新的稅費優(yōu)惠政策咨詢，僅3月份社保費減免就可享受10萬元的紅利?！睂τ诹怆婋娞菸磥淼陌l(fā)展前景，公司副總經(jīng)理蔣華充滿信心：“6個高新技術(shù)研發(fā)項目正有序推進，訂單量預(yù)計從5月開始同比增幅50%以上。”
——新形勢帶來新服務(wù)。在廣東，稅務(wù)部門聯(lián)合中國銀行廣東省分行推出“銀稅互動”社保繳費個人信貸服務(wù)產(chǎn)品——“中銀E貸·社保貸”。該產(chǎn)品是全國率先推出的以省級集中應(yīng)用社保費數(shù)據(jù)為基礎(chǔ)的“銀稅互動”個人信貸產(chǎn)品。
該產(chǎn)品上線后，廣州的王先生成為首位通過社保繳費數(shù)據(jù)獲得“中銀E貸”額度的客戶，他在中國銀行獲得了19萬元信用額度，并通過手機銀行提款8萬元?！吧暾堖^程非常方便?！蓖跸壬f。
——新機遇帶來新發(fā)展。疫情期間，數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展全面提速、逆勢上揚，特別是生鮮電商、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、在線教育、視頻平臺等一大批新產(chǎn)業(yè)新業(yè)態(tài)快速發(fā)展。主推線上零售業(yè)務(wù)的貴溪市云途電子商務(wù)有限公司憑借其親民的價格和貼心的服務(wù)，在疫情期間火爆當(dāng)?shù)厥忻竦呐笥讶Α?/p>
“春節(jié)以來，公司的線上蔬菜水果及日用品訂單猛漲，銷售額同比增長40%?！苯魇≠F溪市云途電子商務(wù)有限公司董事長陳冬云說。受疫情影響，公司的人工成本、物流成本也隨之增加，階段性減免企業(yè)社保費政策紅利有效減輕了企業(yè)的負(fù)擔(dān)。陳冬云說，“公司將搶抓機遇，進一步拓寬線上銷售品類，吸納周邊省市潛在用戶，不斷擴大業(yè)務(wù)覆蓋范圍。”
穩(wěn)定就業(yè)：穩(wěn)崗減負(fù)效應(yīng)持續(xù)顯現(xiàn)
“穩(wěn)就業(yè)既是穩(wěn)經(jīng)濟、穩(wěn)預(yù)期，也是穩(wěn)民生、穩(wěn)信心。當(dāng)前全國經(jīng)濟增速放緩，對就業(yè)問題產(chǎn)生了一定影響，階段性減免企業(yè)社保費新政的出臺對擴大就業(yè)、鼓勵創(chuàng)業(yè)、促進社會穩(wěn)定意義重大?！蔽髂县斀?jīng)大學(xué)教授湯繼強說。
“受疫情影響，年前新投產(chǎn)的二期廠房受阻停滯，訂單成本費用有所增加?！敝貞c冠宇電池財務(wù)負(fù)責(zé)人胡婷霞坦言，作為一家從事聚合物鋰離子電池開發(fā)、生產(chǎn)的勞動密集型企業(yè)，人力成本占到企業(yè)運營成本一半以上，壓力不小。
階段性減免企業(yè)社保費政策的推出，給胡婷霞添了不少底氣：“免填單”“免申請”，2-3月享受企業(yè)社保費減免金額超過40萬元，為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)減少了成本壓力，增強了發(fā)展信心。在重慶春季集中招聘服務(wù)活動中，冠宇電池招聘數(shù)百名新員工，為進一步加速達產(chǎn)復(fù)銷打好人才基礎(chǔ)。
近日，來自河南省許昌市的600多名新員工入職許昌裕同印刷包裝有限公司?！吧绫ＹM目前已經(jīng)減免了140多萬元?！惫矩攧?wù)負(fù)責(zé)人楊輝表示，隨著疫情防控形勢的持續(xù)向好，企業(yè)訂單越來越多，得益于稅費優(yōu)惠政策的支持，企業(yè)才有底氣擴招新員工。據(jù)了解，為確保各項稅費優(yōu)惠政策和辦稅繳費服務(wù)舉措落到實處，許昌市稅務(wù)局建立了“首席服務(wù)官制度”，選派299名業(yè)務(wù)骨干為679戶重點企業(yè)提供“一對一”、全流程聯(lián)系服務(wù)。
河南大學(xué)經(jīng)濟學(xué)院教授陳家濤認(rèn)為，稅務(wù)部門落實“政策包”，打出“組合拳”，保存量、拓增量、暢供需，為企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)、穩(wěn)崗就業(yè)注入了新的活力。
階段性減免企業(yè)社保費政策在推動就業(yè)規(guī)模擴大的同時，也促進了勞動者就業(yè)技能的提升。浙江開化合成材料有限公司是一家以有機硅單體生產(chǎn)、銷售、研發(fā)為中心的國家高新技術(shù)企業(yè)，是目前國內(nèi)種類最全、門類最豐富的硅基新材料生產(chǎn)和研發(fā)基地，現(xiàn)有員工400余人，其中工程技術(shù)人員占總?cè)藬?shù)的37.5%。據(jù)測算，2-6月享受企業(yè)社保費減免金額超過200萬元。
企業(yè)負(fù)責(zé)人魏濤一邊點贊這項暖心舉措，一邊正盤算著如何用好這筆資金，既讓企業(yè)減負(fù)又讓職工受益。魏濤表示，他們計劃將這筆資金用于穩(wěn)定就業(yè)、員工培訓(xùn)等，幫助員工實現(xiàn)技能提升。
國家稅務(wù)總局有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，實施階段性減免企業(yè)社保費政策，是統(tǒng)籌推進疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展，穩(wěn)企業(yè)、穩(wěn)就業(yè)的一項重大舉措，全國各地稅務(wù)部門將繼續(xù)采取強而有力、細(xì)之又細(xì)的舉措抓好政策落實，確保廣大納稅人繳費人能夠精細(xì)操作、便捷辦理、全面享受。
