有人說,榜樣就是自己崇拜的人;有人說,喜歡的明星就是自己的職場榜樣;有人說,我才是自己的榜樣。這是一個快速制造偶像的時代,同時卻是一個榜樣缺失的時代。偶像泛濫的時代,身在職場的你還有榜樣嗎?帶著這個問題,筆者調(diào)查采訪了一些“80、90后”職場人士。
榜樣引領(lǐng)我前行
無論是打拼在“北上廣深”的職場精英們,還是穿梭于密集工業(yè)園內(nèi)的職工們……職場上的“80后”已經(jīng)儼然成了主流力量。想象80年代人,是伴隨著職場榜樣抑或是偶像成長起來的一代,從雷鋒到張海迪,從四大天王到陳奕迅周杰倫,從王小波到村上春樹,從賴寧到韓寒……在成長過程中,在懵懂無知的時代,他們帶給我們的不僅是感動,更激勵著青春前進的步伐,讓我們?yōu)橹冻鰺o悔的熱情與愛。
現(xiàn)如今,每天的早出晚歸奔波勞碌,每天接踵而至的工作任務和生活瑣事,他們還有時間去思考“榜樣”這個影響著他們成長的話題嗎?
“榜樣在我心中,一直未曾改變?!迸c其說是崇拜雷鋒,不如說這是岑旭明自我追逐的一種精神:積極主動、樂觀豁達,樂于助人。雖說出生于1980年的岑旭明“認識”雷鋒還來源于小學課本,但對于那種積極精神的認可,直接影響到現(xiàn)在的他?!吧鐣≡?,大家都急急忙忙的往前,卻忽略了很多身邊的人和事?!贬衩鲄s依然堅持每天要做件好事:比如給人讓座、指路;比如為同事答疑解惑;又比如他參與的一項“助學活動”的網(wǎng)站管理。
在有些人看來,現(xiàn)在去說“我的榜樣是誰誰?”是一件很土的事情。25歲的小蘇并不這么認為,“我沒有說固定崇拜某某是自己的榜樣,但是人還是應該堅持一種信仰積極向上,比如說,前不久杭州出現(xiàn)的‘最美媽媽’,我覺得她就是我學習的榜樣!”或許,同樣的開朗活潑以及熱心公益,也促使小蘇加入了這個城市的志愿者隊伍?!按蠹叶妓夭幌嘧R,但都是源于一個共同的信仰吧:希望能幫助更多需要幫助的人!——而這大概就是你們所說的榜樣的影響力?!?/span>
無論是崇拜一個人,還是信仰一種精神,職場人士所追崇的榜樣,無疑都是積極向上,引人前進的力量。
榜樣無處不在
如果說80年代人青春年少時也曾瘋狂追星,也曾迷戀偶像,隨著他們的點滴變化而瘋狂。長大了我們才發(fā)現(xiàn),他們離我很遙遠。真正的榜樣,不如從身邊尋找?!@也是步入職場后的人生第一課,學會沉穩(wěn)和從容。
大學畢業(yè)半年的唐佳靜很喜歡看超女比賽,尤其喜歡曾軼可嗲嗲的綿羊音,盡管有朋友嗤笑這很幼稚,但佳靜認為:“喜歡一個人,把她樹立為榜樣,并不是要求她非要十全十美。比如說曾對音樂的執(zhí)著就告訴我們認準了方向,就要堅持到底!”確實,唐佳靜也是如此坦率執(zhí)著,比如她做客服工作,經(jīng)常會遇到一些投訴和抱怨,起初還會有哭鼻子的時候,到后來她堅持“有問題就要多溝通,溝通就能解決問題”的執(zhí)念,入職半年后就變得應對自如,淡定許多。
業(yè)務精湛、技術(shù)高超、待人友善的“職場前輩”也是很受職場人士追捧的“榜樣”,畢竟“人在職場混,哪能不長進”呢?說起這,王曉武很感謝自己的“入職引導人”強哥,雖然他也是名牌大學機械設(shè)計專業(yè)出身,但是真正到了生產(chǎn)車間卻有點懵。倒是強哥毫無保留的指導他,教會他,才讓王曉武進步神速,一年半后就成了車間技術(shù)骨干。
職場上的事兒,也有說不清道不明的。初入職場的小菜鳥黃湛面對業(yè)績?nèi)蝿蘸苡袎毫Γ?/span>“我很羨慕那些銷售明星啊,都能談到大單,希望自己有朝一日能像他們一樣?!焙迷阡N售部門每周會進行例會和培訓,銷售明星們也樂于和大家分享,這讓黃湛覺得榜樣也并不是那么難以企及,只要自己努力,說不定哪一天也會登上舞臺成為“銷售明星”哩!
也許你崇拜開拓進取的馬云,也許你喜歡積極創(chuàng)新的李開復;也許就是你身邊提攜你的上司,與你分享學習的同事;能讓你產(chǎn)生共鳴,有所學習收獲,有所觸發(fā)長進的一些人物、信念、精神、故事等等,都是學習的目標。
做自我的榜樣
從崇拜到惡搞,從他人到自我。榜樣不再是高高在上遙不可及的形象,而有可能就是“你”自己。和前面幾個故事不同,筆者在采訪過程中,當問起“誰是你的榜樣”時,部分職場人士的回答不是“沒有榜樣”就是“我自己”。這個結(jié)果并沒有讓人很意外,在這個多元繁雜的社會,選擇的多樣化勢必帶來不同的答案。
與上世紀相比,那些榜樣熠熠閃光的日子,那些化榜樣為力量努力進取的日子,那些為尋找思想的答案而苦苦追尋的日子,都隨著昔日的榜樣一去不復返了。如同2006年,美國《時代周刊》評選出一年一度的風云人物一樣,當選的不是某個個人,而是所有網(wǎng)民?!稌r代周刊》的解說是,這個世界上的每一個人都在改變著我們的生活。
有些人認為,不單單那些資產(chǎn)雄厚、風度翩翩的成功企業(yè)家可以成為榜樣,來自身邊的群體,一個并不起眼的路人,甚至是自己都可以成為榜樣。
評論:職場榜樣有很多種,也許只是一些不經(jīng)意的細節(jié)。